Спрос на услуги по аутсорсингу персонала в России стабильно растет. Компании, оказывающие такие услуги, предоставляют собственных работников различным организациям для выполнения конкретных задач. Многие предприниматели и владельцы фирм относятся к аутсорсингу персонала настороженно, но современным решениям можно доверять. К тому же у этого вида услуг есть много преимуществ.
Особенности услуги
Прежде всего, необходимо определить саму структуру оказания услуги и разницу между аутсорсингом и аутстаффингом — эти понятия часто путают и ставят в один ряд. Различия есть, и они существенны:
- при аутстаффинге организация передает своих рабочих во временное «пользование» заказчику, персонал начинает работать на новом месте и подчиняется клиенту, но не связывается с ним трудовыми соглашениями;
- при аутсорсинге сотрудники привлеченной стороны решают разноплановые задачи, но работают и находятся в подчинении своей фирмы-представительства.
Аутстаффинг полезен при необходимости выполнить разовые или временные работы, если у заказчика не хватает трудовых резервов. Аутсорсинг более эффективен для решения длительных задач.
Схема предоставления персонала
Заказчик заключает с фирмой по найму договор, в котором определяет количество требуемого персонала, вид, специфику работы и их продолжительность. После подписания договора формируется рабочая бригада с определенными навыками для отправки на объект. Прибывающих людей принимает мастер – представитель компании по найму. Он занимается организационными мероприятиями, контролирует размещение и работу.
Выгода для заказчика
Аутсорсинг специалистов имеет следующие преимущества:
- оперативное укомплектование проблемных производственных мест рабочей силой;
- экономия денег и времени на подбор персонала и ведение кадровой документации.
Заказчик также экономит финансы из-за отсутствия необходимости содержать большой штат, тратиться на оснащение и обучение рабочему процессу новых сотрудников. Весь необходимый для работы инструмент предоставляет компания по найму.
Преимущества от сотрудничества с компанией РАБОЧИЕ.РФ
РАБОЧИЕ.РФ — одна из крупнейших организаций по найму персонала в Санкт-Петербурге. Работать с нами практично и безопасно. Наши преимущества:
- ответственный поход к подбору сотрудников в соответствии с потребностями и пожеланиями клиента;
- все работники по аутсорсингу проходят проверку службами безопасности;
- прибытие, расселение и работа людей под контролем профессионального куратора;
- официальное и прозрачное оформление правоотношений.
Также мы предоставляем персонал по договору аутстаффинга. Отношения регламентируются действующим законодательством РФ.
